Administração de Estágios, de Forma Rápida e Eficaz

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Solicitação Descomplicada – Nosso painel exclusivo permite que gestores façam solicitações de contratos de forma simples e rápida;

Equipe Especializada – Nossa equipe cuida de toda a burocracia, prazos e relatórios, garantindo um acompanhamento eficiente;

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FAQ

Perguntas Frequentes

Quem pode ser contratado como estagiário?

Estudantes regularmente matriculados em instituições de ensino superior, educação profissional, ensino médio, educação especial ou dos anos finais do ensino fundamental, na modalidade profissional de jovens e adultos.

A carga horária máxima varia conforme o nível de ensino:

  • Ensino Superior e Educação Profissional de Nível Médio: até 30 horas semanais.
  • Ensino Médio Regular: até 30 horas semanais.
  • Educação Especial e Anos Finais do Ensino Fundamental (EJA): até 20 horas semanais.
  • Cursos com períodos alternados de teoria e prática: até 40 horas semanais nos períodos sem aulas presenciais, conforme previsto no projeto pedagógico.

O estágio pode ter duração de até 2 anos na mesma empresa, exceto para estagiários com deficiência, onde não há limite de duração

Estagiários não têm direito a 13º salário ou FGTS, pois o estágio não caracteriza vínculo empregatício. No entanto, é obrigatório conceder recesso remunerado de 30 dias a cada 12 meses de estágio, preferencialmente durante as férias escolares.

A formalização ocorre por meio do Termo de Compromisso de Estágio (TCE), assinado pela empresa, estagiário e instituição de ensino. Além disso, pode ser necessário um Termo de Convênio entre a empresa e a instituição de ensino

A empresa deve:

  • Celebrar o Termo de Compromisso de Estágio.
  • Oferecer instalações adequadas para o estágio.
  • Indicar um supervisor com formação ou experiência na área do estágio.
  • Contratar seguro contra acidentes pessoais para o estagiário.
  • Enviar relatórios de atividades à instituição de ensino, conforme periodicidade estabelecida.

A Evolve RH oferece serviços que incluem:

  • Elaboração e formalização ágil de contratos de estágio.
  • Gestão de prazos e relatórios obrigatórios.
  • Assinatura digital de documentos.
  • Plataforma de gestão de contratos.
  • Suporte 24 horas para esclarecimento de dúvidas e resolução de questões relacionadas.

A Evolve RH oferece uma oferta exclusiva para o primeiro ano de gestão de contrato de estagiário, o valor fixo mensalmente por cada contrato ativo.

Para solicitar nossos serviços, basta preencher o formulário disponível em nosso site ou entrar em contato diretamente conosco. Nossa equipe especializada está pronta para auxiliá-lo em todas as etapas do processo.

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